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軍人年改 43%沒影響

2017-11-15

俸率50%起跳 上限100%

〔記者李欣芳、涂鉅旻/台北報導〕經研議多時,國防部昨正式公布軍人年改草案,參考美軍打造全新退撫制度,退休起支俸率自五十%起跳,每多留一年加二.五%,「俸率」採計上限為四十年一○○%。年改會副召集人林萬億昨表示,這個改良式的退撫新制可說是「繳多、延後退、領多」,退伍軍人從下士到中將總計十一萬七八六九人,其中四十三.九二%不受軍人年改影響,亦即五十六.○八%比例的月退俸會受影響,受影響較大的是將官(指退將)。

國防部指出,軍人退撫新制施行後,十八%優惠存款所省下的預算,平均每年可為國庫省八十億元,這些結餘款將挹注於軍人退撫基金運用。新制上路後,亦可確保軍人退撫基金再運作卅年無虞,每年可挹注一百億元左右,卅年基金本金累積餘額可達一千九百卅一億元,藉此強化軍人退撫基金,確保永續經營。

軍人退撫基金 30年無虞

國防部強調,軍人退撫新制草案是考量軍人「役期短、退除早、離退率高」特性,並達「促進招募、穩定現役、安撫退員」目的,以及軍人退撫制度應以國家安全、國防需求為主要考量,不宜單獨以基金財政平衡思考軍人年金改革,必須有一套全新且能符合軍人職業特性,亦讓軍人退撫基金永續運作的退撫制度。

林萬億昨表示,按新制規劃,少校服役廿年退伍,基本薪資七萬六二七五元,改革前的退休所得是三萬一五四○元,若用退撫新制的俸率來計算,少校依新制可延役二年,每多留一年俸率加二.五%,其俸率因此是五十五%,等於多增加了將近八千元,退撫新制絕對會讓所得提高。不過,他坦言,所得替代率要達一○○%,必須服役四十年,大概只有士官長能做這麼久。

減3萬元以上者 僅0.33%

林萬億說,退伍軍人從下士到中將總計十一萬七八六九人,其中四十三.九二%不受軍人年改影響,逾五十六%的退休俸受影響者,被調整(指減少)的金額一萬元以下者佔十三.七%,調整一到二萬元的比例是卅七.三七%,調整二到三萬元者佔四.六八%,調整三萬元以上者佔○.三三%。

林萬億表示,受這次軍人年改影響比較大的會是將官,其他人因為年資短、十八%優惠存款利率的額度少,影響額度較少。

至於十八%優存利率將在改革後第一年即取消,但月退休俸重新依退撫新制俸率計算,新舊制度月退俸的差額,分十年平均調降。林萬億說,比起國軍現制起支俸率為四十%,新制起支俸率是五十%起跳,退休待遇相對優渥。

軍人年改草案昨由國防部公布,退休起支俸率50%起跳,國家年金改革委員會副召集人林萬億昨表示,這個改良式的退撫新制可說是「繳多、延後退、領多」,退伍軍人43.92%不受軍人年改影響。(記者王藝菘攝)

軍人年改草案昨由國防部公布,退休起支俸率50%起跳,國家年金改革委員會副召集人林萬億昨表示,這個改良式的退撫新制可說是「繳多、延後退、領多」,退伍軍人43.92%不受軍人年改影響。(記者王藝菘攝)

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