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進入台中捷運公司徵才 錄取率4％
圖為台中捷運綠線完工示意圖，捷運公司正展開徵才作業。（台中市政府交通局提供）
〔記者張菁雅／台中報導〕台中捷運公司對外徵才，已在11月30日截止報名，交通局今天公布初審合格名單，1441人報名，999人合格，預計進用40人，錄取率僅4％。其中，行政專員371人搶1個名額，競爭最激烈。
市府交通局負責台中捷運公司徵才作業，該局表示，這次第一波開出來的職缺可謂「僧多粥少」，待遇又略優於一般民營公司，報名者中許多是高鐵、台鐵、北高捷運、多家航空公司的現職人員，不乏經驗豐富的中高階主管與專才人員。
交通局指出，總計有1441人報名，資格初審999人合格，預計進用40人，因此錄取率僅4％。在各項職缺中，行政專員共371人報名，搶1個名額，競爭最激烈；自動收費電子系統、軌道系統的股長職缺則因必須具備相關主管經驗，此次無人報名，將再進行第二次徵才。
徵才作業分為公開延攬及公開招考，公開延攬部分，共245人可進入面試，11日上午在交通局舉行；公開招考部分，754人可參加筆試，10日上午在中興大學綜合大樓考試。
交通局長王義川表示，報名者的學經歷及人數超乎預期，他有信心能替捷運公司成立的第一批生力軍找到好人才。而不少服務於雙鐵、雙捷的台中子弟報名，希望返鄉服務，代表台中捷運的未來發展性讓台中子弟充滿信心，他們若能錄取，可以為台中捷運帶來更大的力量。
