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雙駕駛休息的人算上班?勞動部這樣說……

遊覽車行程若採雙駕駛,工時如何認定受到討論。圖為靠行友力通運的遊覽車司機日前開車到交通部抗議。(資料照,記者黃耀徵攝)

遊覽車行程若採雙駕駛,工時如何認定受到討論。圖為靠行友力通運的遊覽車司機日前開車到交通部抗議。(資料照,記者黃耀徵攝)

2017/02/21 19:40

〔即時新聞/綜合報導〕賞櫻團遊覽車翻覆事故疑與疲勞駕駛有關,交通部研擬要求行程較長的旅遊團採「雙駕駛」。外界好奇若採雙駕駛,在車上休息待命者工時怎麼算?勞動部對此表示,須個案討論,但以航空業例子來看,替換駕駛待命的時間不算工時。

交通部觀光局今宣布,未來研擬限制以遊覽車為交通工具的旅遊產品,若行程時間較長,須安排替換駕駛或雙駕駛,或搭配雙鐵等其他交通工具分攤運輸時間。

相關措施引發旅遊與遊覽車業者反彈,質疑雙駕駛制不可行,執行上的困難包括成本大增、找不到司機等。高雄市遊覽車公會理事長江其興接受《民視》訪問表示,現在不僅遊覽車,包括客運及貨運業都在缺司機,用雙駕駛首先就找不到司機,何況一人開車、一人在車上待命,等於兩人都在上班,有工作超時的疑慮。

針對雙駕駛工時如何認定,勞動部表示,目前仍不清楚交通部的規劃方向,不過若是甲駕駛開到A地、乙駕駛從A地上車接手,那工時就是從此時開始算,這沒有爭議;但若是甲乙兩名駕駛都在出發地上車,甲開到一半給乙接手,其工時認定就必須就個案討論。

另有勞動部官員受訪表示,以航空和輪船業的雙駕駛工時認定來看,去程時乙駕駛未受雇主指揮,通常視為休息時間,不算工時。

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