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進入新血不足 高教師資半數年過半百
立法院教育及文化委員會26日審查教育部及國立大學預算，部長潘文忠及各大學校長等均赴立院報告備詢。（記者劉信德攝）
〔記者林曉雲／台北報導〕我國大專院校專任教師年齡偏高，立委蘇巧慧昨天在立法院教育及文化委員會質詢時表示，九十五學年大專院校專任教師超過五十歲的比率僅占廿六．六％，但到了一○五學年的占比已過半、達五十二．二％，與日、韓的四十％，德國的廿五％相比，我國明顯偏高，大專院校沒有年輕新血注入，恐導致學術人才斷層。
蘇巧慧質疑，各校運用彈薪方案延攬新進教師比率未達一成，亦即高達九成以上彈薪都用在留才，資深教授有資深的好處，但青年學者人數占比過少，造成新血不足，不利高教發展。
多位立委也關注教育部明年推動的「高教玉山計畫」，多半認為只有玉山計畫仍不足。立委張廖萬堅質疑，中國福建省日前宣稱三年內要招攬台灣學者上千人，這是攬才還是統戰？我國一年培育三、四千名博士，花了那麼多錢，卻不善用這些本土博士，教育部甚至搞不清楚博士畢業後的流向。
教長：盼招攬青壯學者
教育部長潘文忠表示，留才與攬才同等重要，我國高教師資結構的確趨向老化，玉山計畫有國際攬才部分，希望招攬四十五歲以下的青壯派學者，但是長期以來，我國教授薪資相對其他國家來得低，因此有必要為拔尖教授加薪。
